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李江涛教授·第15期《股权设计与股权激励》落地实操班火热报名中..
作者:本站    浏览次数:4269    发布时间:2018-09-29 16:28:25  

  打造企业自己的合伙人—帮企业找到股权设计与激励最科学有效的途径和方法。著名管理专家李江涛教授“手把手”教您利用股权建立“人、组织、环境”高度匹配的自组织管理模式,构建有效的人才激励与约束机制,打造真正的利益共同体,使老板从经营管理的具体事务中解脱,激活团队战斗力!

  课程亮点:

  1、2天1夜特训模式(知识要点培训,案例研讨,方案设计,一对一诊断)

  2、咨询式培训,解决个性化问题! 

  3、企业现场设计股权激励框架方案! 

  4、小班一对一精细化诊断,每期仅限定20家企业参加!

  5、持续服务:线上学习交流平台、微咨询、资本引荐、咨询团队导师为你解决实操中的难点问题。

  课程要点:

  股权设计与激励课程解决企业遇到的8大题:

  1、解决企业如何估值,提升企业价值;

  2、解决企业通过股权吸纳核心人才资源及其他资源,助推企业发展;

  3、解决企业股权定人、定量、定条件等策略;

  4、解决企业股权分配与退出机制问题;

  5、解决企业家股权激励的模式以及持股的方式问题;

  6、解决如何稳定企业高管和核心人才;

  7、解决激励创业员工历史性贡献,激发员工更加积极努力工作;

  8、解决如何进行后期的考核调整股权,以及进行股权的有效管理和风险控制。

  课程收益:

  1、全方位解读分析股权设计和激励的本质及风险;

  2、帮助企业家熟悉不同股权设计和激励方式的原理、方法,了解其优缺点;

  3、科学合理地确定股权设计和激励中定人、定量、定价格等核心问题;

  4、对股权设计和激励方案实事落地过程中碰到的重要问题进行分析提示。

  5、带着问题来,带着框架方案回。

  课程对象:

  企业股东、董事长、总经理、核心高级管理者、董事会秘书、财务总监等。

  课程时间:

  2018年11月24-25日(周六日两天);

  课程地点:北京

  课程费用:

  1、9800元/1人;12800元/2人(同一家企业);15800元/3人(同一家企业)。

  2、费用包含:

  ---专家授课费、讲义资料费;

  ---企业信息调研;行业资料收集;

  ---现场股权激励、框架方案费;共享课程电子资料费。

  (备注,费用不包含:交通与食宿费。午餐、晚餐200/人,多退少补;住宿费自理,可协助预订。)

  课程服务:

  1、提交报名信息,办理缴费(至少开课前十天);

  2、发送预习资料,帮助企业家做好学习准备(开课前五天);

  3、企业信息调研,了解企业的经营模式、特点和人才特点,用于上课诊断使用(开课前三天准备完毕)。

  报名咨询:

  刘老师 :13811134461(微信同号)

  精品小班授课,名额有限,报名从速!


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